Print  

JOB HOS AARHUS TECH

Kompetenceudvikling på AARHUS TECH

Kompetenceudvikling er alle de aktiviteter og indsatser, der forøger, supplerer eller forandrer medarbejderens eksisterende kompetencer. Kompetenceudvikling foregår således ikke kun på kurser og uddannelser, men i lige så høj grad i selve arbejdssituationen. Systematisk udvikling af kompetencer kan derfor tilrettelægges f.eks. ved jobrokering, specialopgaver, udstationering m.m.

Læring gennem samtaler

  • Kollegial supervision
  • Medarbejdersamtale
  • Intern undervisning
  • Oplæg internt
  • Selvstudier

Læring gennem samarbejde

  • Projektarbejde
  • Udviklingsarbejde
  • Teamarbejde
  • Erfamøder

At dele viden og erfaringer

  • Sidemandsoplæring
  • Mentorordning
  • Føl-ordning
  • Coaching
  • Netværk

Vi bruger cookies på aarhustech.dk
På aarhustech.dk benytter vi cookies til at give dig en god oplevelse og for at kunne udarbejde statistik over brugen af vores website.
Læs vores cookie-politik.

Ok